Guía técnica · Personas

Preparación Great Place to Work (GPTW)

Preparación para la certificación Great Place to Work, con 17 requisitos: elegibilidad, gestión del clima y las dimensiones credibilidad, respeto, imparcialidad, orgullo y camaradería.

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03 · Recorrido hasta la certificaciónDe la preparación al certificado

Las etapas que recorre tu organización — desde la medición de la preparación hasta la obtención y el mantenimiento de la certificación.

  1. 1

    Diagnóstico de preparación

    La lista de requisitos muestra el porcentaje ya cumplido y las brechas priorizadas por impacto en la evaluación.

  2. 2

    Adecuación y evidencias

    La organización cierra las brechas y adjunta la evidencia de cada requisito en la plataforma.

  3. 3

    Verificación interna

    Una ronda de revisión interna confirma las evidencias; el dictamen de IA señala lo que aún debilita la evaluación.

  4. Evaluación oficial

    Con la preparación demostrada, la organización contrata al organismo certificador o a la entidad que otorga el sello.

04 · La estructuraLo que se evalúa

Ninguna área crítica se queda fuera. Cada dimensión reúne los temas que se evalúan.

Elegibilidad y proceso oficial

Hacia los rankings

Escucha y gestión del clima

Credibilidad

Respeto

Imparcialidad

Orgullo

Camaradería

08 · ReferenciasBasado en estándares internacionales

Great Place to Work® Trust Index

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